03 августа 2017 г.
Добрый день! у меня работал сотрудник, менеджером по продажам, был с ним подписан трудовой договор, один из пунктов о материальной ответственности. Данный сотрудник заключил договор и сделку с покупателем, на данный момент покупатель должен по данной сделке 160тыс. Могу я привлечь к материальной ответственности данного сотрудника на основании трудового договора, если на данный момент сотрудник уволился.
Добрый день, Елена.
Согласно ст. 238 ТК РФ Работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.
Согласно ст. 239 ТК РФ материальная ответственность работника исключается в случаях возникновения ущерба вследствие непреодолимой силы, нормального хозяйственного риска, крайней необходимости или необходимой обороны либо неисполнения работодателем обязанности по обеспечению надлежащих условий для хранения имущества, вверенного работнику.
Таким образом, неполученные от покупателя денежные средства Вы можете взыскивать только с покупателя.
--
С уважением,
адвокат Коллегии адвокатов "Грибаков, Поляк и партнеры"
Максим Александрович Сыров